Sambriddhi “Sam” Winkler 少校正在快速接近一个有意义的里程碑：9 月，她将在军队中度过与离开军队一样多的时间。她 17 岁入伍，整个成年生活都是军人。她在军队服役期间结婚并育有两个女儿——11 岁的玛雅和 7 岁的格蕾丝，随着时间的推移，她的军衔不断上升。去年，温克勒率先提出了“陆军指令 2022-06”，这是一项针对军队父母的综合政策，这一切都始于一个在线妈妈团体，帮助追随她脚步的人开辟了一条更好的道路。
母亲，尤其是早年，有时对温克勒来说有点“模糊”。预计她会在分娩后六个月内恢复到真正的“战斗状态”，她在生完孩子后迅速被部署，并按照服务中典型的严格时间工作。在任何情况下适应为人父母都是一项挑战，但温克勒说，这从来都不是特别困难，这要归功于支持性的领导和理解同事。她还在 Facebook 上找到了一个在线社区——军队妈妈生活 (TAML)——一个可以与其他真正了解军队母亲所面临的独特挑战的女性联系的地方。根据美国国立卫生研究院的数据，国防部估计军队中大约有 400,000 名父母，其中 39% 是军装和文职人员。当温克勒从她的战友那里听到更多消息时，她说她开始意识到她享受了一种不一定是标准的特权。 “我开始意识到我的经历有点独特，并不是每个士兵，无论男性还是女性，都得到了我一直被包围的同样出色的领导能力。”
少校回忆说，士兵们在生育治疗上自掏腰包花费了数千美元，结果在他们完成一个周期之前就从他们的医生那里转移了。其他人经常发现自己很难找到在一天通知的情况下上夜班的托儿所。一个故事让她印象深刻，一名年轻士兵在午休期间流产了。因为它发生在怀孕 20 周之前，军队没有任何政策可以解决她的损失，这名妇女继续工作到那天晚上，安静地应对。
温克勒说：“在为人父母的过程中，我很幸运。所以我不敢相信我在军队服役这么久，却对其中一些事情视而不见。我认为这就是这些社区令人兴奋的地方，社交媒体：它真的让你感觉不那么孤独，它让人们可以去解决真正的问题。”
她和 TAML 的其他九位管理员开始在推特上讲述他们所看到的：所有性别的士兵都面临着真正的问题，但大多数是女性。有些是过时的，通常是荒谬的政策。其他问题根本没有在政策中得到解决水平，让领导层没有明确的行动方针，士兵们倒霉。这时发生了一些有趣的事情。“一旦我们开始发布推文，我们的高级领导人就像，告诉我更多，”温克勒回忆道。“它是”不喜欢，这是一个真正的禁忌话题;你不应该谈论它。就像，‘我们能提供什么帮助？我们能做什么？’”
她和其他管理员将这些问题带到了群组中，在帖子中询问成员们会改变军队如何解决生育问题。回复数以千计. 他们选择了最常见的前五个回复，写了一篇论文，并将其提交给五角大楼，此时“多位将军说‘好吧，让我们把它写进政策里吧。’”在 15 个月内（“这就是光速，如果
你对官僚主义一无所知”），“陆军指令 2022-06（为人父母、怀孕和产后）”于 2022 年 4 月由陆军部长克里斯蒂娜·沃尔默斯（Christine Wormuth）签署（也许并非偶然，她是有史以来第一位担任该职位的女性）。
这份长达 23 页的指令涵盖了很多领域，从生育治疗到流产、堕胎到育儿假、母乳喂养到育儿等等。有些项目是对现有政策的修正——产后父母现在有整整一年的时间来恢复“战斗状态” ” 进行体能测试而不是仅仅六个月，例如。其他人就适当的住宿提供明确的指导方针，例如为哺乳期士兵提供抽奶的时间和空间，或给予父母足够的通知，让他们在夜班期间安排托儿服务。陆军以前从未真正解决过的其他问题，例如儿童流失。
新指南不仅提供了适当的便利条件，还提供了新的机会。在该指令发布之前，怀孕和产后的士兵无法参加本来有资格获得晋升的课程，这实际上迫使许多人在组建家庭和推进事业之间做出选择，或者至少推迟了两者之一。这是温克勒亲身经历的事情：她在“最后一刻”发现自己怀了第二个孩子，她本可以去升职学校。
“我不知道我要做什么……所以我撒了谎。”温克勒说，她直到完成体能测试后才透露自己怀孕的消息，之后她在接下来的六个月里都在上课。 “这实际上是怀孕和生孩子的最佳时机，但过去的旧学校思想使女性失去了资格。从来没有人问过为什么。你不应该在发展家庭和发展事业之间做出选择，现在女性不必做出选择。”
许多新的和修订的政策对生育父母和非生育父母都有好处。“我们必须赶上不仅是妈妈们的政策，也是父母的政策，”温克勒说。 “我们意识到为人父母已经成为军队中女性的游戏。没有人在谈论非亲生父母。没有人承认他们需要时间陪孩子，或者有时间哀悼失去孩子”
温克勒对新政策的反应感到鼓舞，不仅是受益于这些政策的士兵，还有执行这些政策的领导人。“[该指令] 对任何领导士兵的人来说都是一个很好的工具，”她说，因为它清楚地列出期望，实现长期规划，并允许上级关心他们的员工。”我对反弹或反对者有点紧张，我没有遇到太多。
自 1948 年以来，女性一直（正式）在军队服役，目前约占部队的 18%。父亲从第一天起就开始服役。那么为什么这样的政策花了这么长时间？温克勒将其归因于许多
因素. 她认为，部分原因只是接受现状，尽管它并不是为女性或家庭而设立的。在她看来，这也是女性觉得她们必须证明自己的问题。 “我认为前 75 年，我们确保我们不需要被安置，”她说。 “有一次，一位领导告诉我，我们正忙于进入房间，以至于我们只是尽一切可能生存下来才能到达那里。现在我们在房间里，我们在每个房间里，我们在桌子旁。 75 年前，女性是不允许参军的。好吧，今天我们由一个人领导。